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"Wir finden die Fach- und Führungskräfte, die Sie suchen. Mithilfe eines innovativen und KI unterstützten Social Recruiting Prozesses sprechen wir Talente da an, wo sie sich tagtäglich aufhalten: Auf den Social Media Kanälen und in beruflichen Netzwerken. Modern und digitalisiert erreichen wir sowohl aktiv als auch passiv Suchende ohne unnötige Hürden."
SOCIAL RECRUITING
Über 50% der Arbeitnehmer in der DACH-Region sind zwar offen für Jobangebote – jedoch nicht auf aktiver Suche!
Mehr Bewerber durch gezielte Kampagnen
Bei uns gibt's keine 0815-Werbeanzeigen.
Unsere überdurchschnittlichen Ergebnisse?
Die verdanken wir Qualität und einem Hauch von Unverwechselbarkeit. In einer Welt, wo Anzeigen Alltag sind, setzen wir die Maßstäbe hoch und lassen das Mainstream-Gedöns links liegen.
Hochwertige Creatives für mehr Sichtbarkeit
Mit unseren top Grafiken und Animationen fangen wir die Blicke potenzieller Bewerber ein und katapultieren deine Kampagnen-Reichweite auf ein neues Level. Die visuelle Magie unserer Designs gibt deinen Recruiting-Kampagnen den Extra-Kick – mehr Aufmerksamkeit, mehr Erfolg!
Social Recruiting Prozess im Überblick
Bewerberprofil bestimmen
Wir definieren ein zielgenaues Bewerbungsprofil, um im Bewerberfunnel die richtigen Kandidaten anzusprechen.
Anzeigen schalten
Wir erreichen die passende Zielgruppe, passiv und aktiv Jobsuchende und begeistern potenzielle Mitarbeiter von Ihnen.
Vorselektieren
Durch einen individuellen Funnel qualifizieren wir den Bewerber schnell und unkompliziert vor und leiten ihn zur Einstellungsphase an Sie weiter.
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